Кому ты нужен?

К окончанию учебного года в институте становится актуальным вопрос: кому я нужен со своим дипломом и как найти хорошую работу? Самые активные и заинтересованные в работе выпускники находят работу ещё во время учебы, остальные… остальные или ленивы, или очень верят в себя и в то, что они смогут покорить любого работодатели, иногда и небезосновательно, или же по какой-то другой причине.

Последние экзамены, защита дипломной работы и «ура!», заветный диплом получен и…Начинается поиск работы:родители и старшие знакомые с блатом, Авито, кадровые порталы, биржа труда, в итоге оказывается, что не так уж много работы по специальности или её нет совсем, а на все вакансии по профессии в дипломе требуется опыт работы.

Многие начинают жаловаться на работодателей и идут работать не по профессии, на которую учились. Кто-то опускает руки, а кто-то борется и продолжает упорно ходить по собеседованиям.

Знакомо?

Попробую быть полезным студентам и выпускникам и рассказать, как повысить свои шансы по устройству на хорошую работу сразу после института.

Начнем сначала.Когда искать работу?

Ищите работу, ещё учась в институте.

Во многих ВУЗах, в которых руководство понимает, что студенты учатся и прилагают усилия не ради диплома, а для дальнейшего устройства на работу, предоставляют им большие привилегии по отношению к тем, кто более пассивный и никак себя не проявляет.Например, активным студентампоследних курсов, кто устраивается на работу,разрешается свободное посещение занятий.

Да, зарабатывать Вы ещё вряд ли сможете много, но надо понимать, что в этот период это не главное. Главное - освоить компетенцию и доказать работодателю, что Вы ему нужны после окончания института. Это ещё полезно и в том плане, что на последнем курсе приходит понимание, каких знаний и навыков Вам не хватает, где и что необходимо дополнить и освежить. Следующий момент - важно понимать, чтоустроиться по специальности, конечно, хорошои полезно, но не настолько важно. Главное начать работать. Мой совет, лучше вообще поработать в продажах и в продажах самых сложных как по механизмам, так и по продукту или услуге, например, рекламных услуг или страховок, салоны ортопедии, бытовая техника, где необходимо объяснять клиенту, почему ему необходимо купить продукт или услугу. Продажи учат бороться со страхами, стрессом, работать с возражениями, развивают коммуникативные навыки, учат убеждать оппонента. Не бойтесь работать в продажах, особенно в начале карьеры.

Ищите работу сразу после института.

Как часто я слышу на собеседовании, от только что окончивших университет молодых людей, что им хочется на работу и они готовы, но им надо месяц-два отдохнуть после тяжелой учебы. Как вы думаете, я их жду? Конечно, нет. Ищите работу сразу после института или ещё лучше в последний месяц учебы. Хорошей и интересной работы не так уж и много, и в период выпуска из института, спрос на неё возрастает в десятки и сотни раз. Опередите конкурентов!

Как обойти опытных!

Для меня, как для работодателя, неважно есть у выпускника стаж работы или нет, важно то, какие компетенции и знания он получил за время обучения. Если они у него есть, то первый шаг после обучения это правильно подать информацию о себе. Самое главное, конечно,грамотно (во всех смыслах этого слова)подготовить резюме. И не надо писать избитые фразы: коммуникабельность, неконфликтность, уверенность в себе, активность и т.д. Это пишут все, и работодатель их даже не читает, а "вредный" работодатель, например, такой как я, может задать по ним вопросы: что это значит, как это помогло, в каких случаях эти характеристики проявились и что они дают соискателю в жизни или давали во время учебы.Поэтому постарайтесь сначала задать самому себе вопрос «а чем я отличаюсь от других? чем могу быть полезен работодателю и компании?».

Опишите свои достижения в институте. Например, «у меня активная жизненная позиция и в институте я был старостой группы. Я не просто выполнял свои обязанности по отслеживанию посещаемости, но и организовывал многие мероприятия по сплочению группы и повышению интереса к учебному процессу и мероприятиям, проводимым в институте. Наша группа была не только в числе лидеров по успеваемости, но и принимала участие во многих социальных и образовательных проектах. Этого я добился тем, что смог выяснить мотивацию каждого и предложить занятие по интересу». Ну и так далее. То есть, работодатель, который в принципе рассматривает резюме выпускника, понимает, что это человек без опыта в его бизнесе, но у него уже есть какие-то навыки, которые он не просто описал, а осознал и постоянно применяет в жизни.

Второе, на что следует обратить внимание, кроме резюме, это социальные сети. В идеале, социальную сеть необходимо правильно вести с детства и формировать свой бренд уже тогда, а в институте добавлять к нему новые позитивные характеристики и свойства как специалиста. Правильное заполнение социальных сетей это отдельный разговор, но главное, что Ваша страница должна нести какой-то посыл обществу: кто Вы, какие Ваши интересы, какие Ваши цели в жизни, какие Ваши достижения! Если Вы сами всё это осознаете и сможете донести до потенциального работодателя, то работу Вы найдёте и без опыта в специальности.

Меня зовут Роман Алёхин и я постарался сегодня быть полезным тем, кто уже завтра, возможно мне будет помогать делать мою работу и мир немного лучше. Будьте профессиональны и думайте о завтрашнем дне уже сегодня.

Фотография взята из группы Ты предприниматель Курск, социальной сети ВКонтакте